Rozwój kształcenia zawodowego szkół Miasta Zamość

Program: REGIONALNY PROGRAM OPERACYJNY WOJEWÓDZTWA LUBELSKIEGO NA LATA 2014 – 2020 Oś priorytetowa 12 Edukacja, kwalifikacje i kompetencje, DZIAŁANIE: 12.4 Kształcenie zawodowe
Okres realizacji: 2021-2023
Wartość całkowita: 11 228 964,97 PLN
Dofinansowanie: 9 544 620,22 PLN
Projekt realizowany będzie przez Miasto Zamość na rzecz prowadzonych szkół: Zespołu Szkół Ponadpodstawowych Nr 1, Zespołu Szkół Ponadpodstawowych Nr 2, Zespołu Szkół Ponadpodstawowych Nr 3, Zespołu Szkół Ponadpodstawowych Nr 4, Zespołu Szkół Ponadpodstawowych Nr 5 oraz Specjalnego Ośrodka Szkolno-Wychowawczego.
Główny zakres projektu:
  • projekt obejmie 765 uczniów z Zespołu Szkół Ponadpodstawowych  Nr 1 (technikum), Zespołu Szkół Ponadpodstawowych  Nr 2 (technikum), Zespołu Szkół Ponadpodstawowych Nr 3 (technikum), Zespołu Szkół Ponadpodstawowych Nr 4 ( technikum i szkoła branżowa I stopnia), Zespołu Szkół Ponadpodstawowych Nr 5 (technikum) oraz Specjalnego Ośrodka Szkolno-Wychowawczego (Szkoła Specjalna Przysposabiająca  do Pracy);
  • 424 uczniów uzyska dodatkowe kwalifikacje w ramach pozaszkolnych form kształcenia, na które jest zapotrzebowanie na lokalnym rynku pracy;
  • 433 uczniów zostanie osób objętych szkoleniami/doradztwem w zakresie kompetencji cyfrowych;
  • zdobycie doświadczenia zawodowego przez 509 uczniów dzięki udziałowi w wysokiej jakości stażach/praktykach u pracodawców z obszaru oddziaływania szkół, zgodnie z kierunkami kształcenia objętymi wsparciem;
  • podniesienie kwalifikacji 41 nauczycieli zawodu z tych szkół;
  • zacieśnienie współpracy tych szkół z otoczeniem społeczno-gospodarczym;
  • doposażenie szkół z projektu w nowoczesny sprzęt do kształcenia zawodowego, odzwierciedlający rzeczywiste warunki pracy i uwzględniający oczekiwania pracodawców, w tym związane ze zmienioną podstawą programową.
Dokumentacja projektu
Dokumentacja stażu/praktyki zawodowej
Dokumentacja koszty dojazdu
Dokumentacja Stażodawca

Podsumowanie realizacji projektu „Rozwój kształcenia zawodowego szkół Miasta Zamość”

Projekt „Rozwój kształcenia zawodowego szkół Miasta Zamość” realizowany był w okresie od 01.01.2021 r. do 31.12.2023 r. w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Lubelskiego na lata 2014–2020, Oś priorytetowa 12 Edukacja, kwalifikacje i kompetencje,  Działanie 12.4 Kształcenie zawodowe przez Wydział Oświaty Urzędu Miasta Zamość we współpracy ze szkołami zawodowymi.

Ogólne założenia projektu:

Grupę docelową projektu stanowiło 765 uczniów i 41 nauczycieli kształcenia zawodowego zatrudnionych w 6 szkołach zawodowych prowadzonych przez Miasto Zamość:

  • Zespół Szkół Ponadpodstawowych Nr 1,
  • Zespół Szkół Ponadpodstawowych Nr 2,
  • Zespół Szkół Ponadpodstawowych Nr 3,
  • Zespół Szkół Ponadpodstawowych Nr 4,
  • Zespół Szkół Ponadpodstawowych Nr 5,
  • Specjalny Ośrodek Szkolno–Wychowawczy.

Celem głównym projektu było podniesienie efektywności, jakości i atrakcyjności kształcenia zawodowego w szkołach prowadzonych przez Miasto Zamość: Technikum nr  1 w ZSP Nr 1,Technikum nr 2 w ZSP Nr 2,Technikum nr 3 w ZSP Nr 3, Technikum nr 4 i Szkoła Branżowa w ZSP Nr 4, Technikum nr 5 w ZSP Nr 5, Szkoła Specjalna Przysposabiająca do Pracy w SOSW, w wyniku którego zwiększone zostaną szanse na zatrudnienie 765 uczniów (366K, 399 M) na lokalnym i regionalnym rynku pracy po zakończeniu przez nich procesu kształcenia do dn. 31.12.2023 r. poprzez realizację programu rozwoju kształcenia zawodowego.

Projekt zakładał objęcie i realizację kompleksowego programu rozwoju kształcenia zawodowego na rzecz szkoły, uczniów i nauczycieli w formie:

  • zajęć specjalistycznych/dodatkowych dla 765 uczniów,
  • doskonalenie nauczycieli przedmiotów zawodowych (w tym staże) – 42 osoby,
  • staże zawodowe dla 509 uczniów,
  • doposażenie pracowni przedmiotów zawodowych 6 zespołów szkół.

Całkowita wartość projektu wyniosła 10 106 684,91 zł, w tym dofinansowanie to wartość 8 590 682,17 zł.

 W Zespole Szkół Ponadpodstawowych Nr 1 w ramach projektu „Rozwój kształcenia zawodowego szkół Miasta Zamość” wzięło udział łącznie 291 uczniów kształcących się w zawodach: technik ekonomista, technik informatyk, technik usług fryzjerskich, technik hotelarstwa, technik grafiki i poligrafii cyfrowej, technik logistyk oraz technik fotografii i multimediów.

W ramach zaplanowanych do realizacji zadań uczniowie mieli możliwość skorzystania z różnorodnej oferty szkoleń zawodowych takich jak:

  • Operator BSL (bezzałogowego statku powietrznego) dla 100 uczniów
  • Prawo jazdy kategorii B dla 60 uczniów
  • Programowanie i obsługiwania druku 3D dla 60 uczniów
  • Projektowanie grafiki komputerowej dla 50 uczniów
  • Programowanie w języku Python dla 30 uczniów
  • Tworzenie witryn internetowych dla 20 uczniów
  • Barber dla 40 uczniów
  • Obsługa baz danych Access dla 30 uczniów
  • Obsługa programów COMARCH ERP OPTIMA dla 10 uczniów
  • Barista dla 20 uczniów
  • Florysta z egzaminem czeladniczym dla 20 uczniów
  • Język angielski zawodowy dla 10 uczniów
  • Animator czasu wolnego dla 20 uczniów
  • Wyjazd studyjny szkoleniowy dla uczniów dwudniowy do hotelu w Warszawie dla 10 uczniów
  • Kurs fryzjerski z egzaminem czeladniczym dla 10 uczniów
  • Obsługa Programu ERP OPTIMA ( księgowość i płace ) dla 10 uczniów
  • Szkolenie z zakresu Cateringu dla 10 uczniów
  • Szkolenie z zakresu trycholigii dla 10 uczniów.

Każdy uczeń po ukończeniu szkolenia i zdaniu egzaminu zewnętrznego otrzymał zaświadczenie, certyfikat i suplement lub świadectwo kwalifikacji.

Dodatkowo w ramach realizacji projektu 127 uczniów w 2022r. oraz 113 uczniów w 2023r., wzięło udział w płatnych stażach wakacyjnych u pracodawców, co umożliwiło im pozyskanie praktycznej wiedzy zawodowej na obecnym rynku pracy.

Poza szkoleniami i stażami dla uczniów, projekt umożliwił również pozyskanie nowej wiedzy dla nauczycieli, co przyczyniło się do wzbogacenia przekazywanej wiedzy na prowadzonych zajęciach lekcyjnych:

  • Szkolenie dla nauczycieli trychologiczne dla 2 nauczycieli
  • Catering i organizacja przyjęć z florystyką dla 2 nauczycieli
  • Obsługa programów COMARCH ERP OPTIMA dla 2 nauczycieli
  • Barber – dla 3 nauczycieli.

Dodatkowo nasze pracownie kształcenia zawodowego zostały wyposażone w drony z możliwością rejestracji obrazu, zestawy do cięć formatu A2, projektory multimedialne, monitory interaktywne, drukarkę 3D z filamentami, mikrofony nagłowne, 22 zestawy komputerowe, 2 stacje graficzne do obróbki video, 42 stacje graficzne, drukarkę UV z materiałami eksploatacyjnymi, 20 tabletów graficznych oraz narzędzia i akcesoria sieciowe i światłowodowe.

W efekcie przeprowadzonych działań w ZSP Nr 1 osiągnięto następujące rezultaty:

  • 283 uczniów/uczennic (195K, 88M) uzyskało kompetencje,
  • 268 uczniów/uczennic (184K, 84M) uzyskało kwalifikacje,
  • 240 uczniów/uczennic zdobyło doświadczenie zawodowe poprzez udział w stażach wakacyjnych u pracodawców,
  • 8 nauczycieli kształcenia zawodowego uzyskało kwalifikacje, które wykorzystuje w pracy z uczniami w trakcie zajęć,
  • szkoła doposażyła swoje pracownie w sprzęt niezbędny do realizacji kształcenia zawodowego, który będzie wykorzystywany w kolejnych latach po zakończeniu projektu w procesie kształcenia.